陕西科技大学2015年专任教师招聘公告

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·招聘条件

　　1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，坚持党的路线、方针、政策，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德;能全面履行岗位职责，学风端正，团结协作，坚持理论联系实际，富有创新精神;
　　2.国外知名高校或国内重点高校、科研院所博士毕业并获得相应学位，本科、硕士及博士专业应一致或相近，具有一定的学术水平和科研、教学潜力，符合学校的专业需求;
　　3.应届博士毕业生年龄不超过32周岁;博士后或具有与本专业相关工作、科研经历的博士毕业生年龄不超过35周岁;
　　4.身心健康，具备适应岗位要求的身体素质;
　　5.具有相关教学经验或国(境)外留学背景的优先考虑。
　　·聘用方式
　　经学校评审并同意接收的，学校与被聘用人员签订岗位聘用合同，聘期三年，首次聘用包括试用期一年，试用期届满经考核合格后纳入陕西省省属事业编制，享受与在编教职工同等待遇。
　　·薪酬待遇
　　(一)岗位待遇
　　被聘用人员来校工作见习期届满后，认定为讲师专业技术职务，享受专业技术九级岗位待遇。其中，博士后出站人员可享受专业技术八级岗位待遇，具有中级职称的，任中级职称满两年的可直接参评副教授职称。
　　(二)住房条件
　　被聘用人员在试用期内由学校提供过渡性租住房，相关费用由受聘者承担;试用期届满经考核合格并转为事业编制的长期聘用者，学校提供100 -140 平方米 左右有偿集资住房一套，聘任满两个聘期或在校工作满8年后享受与校内在职职工同等的住房产权政策。
　　(三)安家费
　　被聘用人员在试用期届满并经考核合格后，学校提供安家费5万元。
　　(四)科研启动费
　　自然科学类博士毕业生提供5万元科研启动费，人文社科类博士毕业生提供2万元科研启动费。
　　(五)其他待遇
　　对转为事业编制长期聘用者，其配偶为硕士及以上学历的，满足学校人事代理人员招聘条件的，学校可以根据用人需要优先聘用。
　　·招聘岗位
　　具体招聘岗位请查阅：陕西科技大学2015年专任教师招聘岗位一览表。
　　·应聘及联系方式
　　1.应聘方式
　　应聘者可通过来电、电子邮件方式直接与学院或人事处联系，符合我校招聘条件的应聘人员请填写附件中的附件一：《陕西科技大学人才招聘个人信息详表》、《附件二：陕西科技大学博士及高层次人才招聘考核信息简表》并发送至招聘专用邮箱(sustrsc@126.com)及相关学院联系人邮箱，邮件标题格式应为“应聘xx学院+xx岗位+毕业院校+学历+姓名”。
　　2.招聘程序
　　应聘者提交个人信息后，学校按照资格审核、综合考核、学校研究、体检和签约等程序进行公开招聘。学校在学期内的每月中旬左右统一组织招聘考核。
　　3.联系方式
　　单位地址：西安市未央区未央大学园区陕西科技大学
　　邮政编码：710021
　　联系部门：陕西科技大学 人事处
　　联 系 人： 乔 老师 毛 老师
　　联系电话：029-86168066;86168065
　　传 真：029-86168066
　　E-mail： sustrsc@126.com
　　
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