黑龙江省教师招聘

心之水选择

建三江管理局第二高中招聘教师简章
黑龙江省农垦建三江管理局第二高级中学，2000年建校，是以培养特长生为主的一所高中学校，2006年晋升为黑龙江省农垦总局示范高中，2012年被评为全国特色学校，学校坐落于黑龙江省农垦建三江管理局北环路北侧。学校校园占地10万平方米，建筑面积31416平方米，学校教学设施完备、教学手段先进、育人环境优美，建有多功能艺体馆、塑胶田径运动场。现有32个教学班，在校学生1800余人，教职工182人。几年来，学校高考成绩连续在农垦总局同类学校名列前茅。
根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（黑办发〔2006〕32号）和《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》的相关规定，经管理局同意，现面向社会公开招聘代课教师，为严格招聘标准和程序，现将有关事项公告如下：
一、招聘范围
岗位面向社会公开招聘，符合招聘条件的人员均可报名。
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵纪守法，近三年内未受过党纪政纪处分；
3、具有良好的品行和职业道德，忠诚党的教育事业，有强烈教书育人的责任感和使命感；
4、应聘学科应与所学专业一致，不允许跨专业报考；
5、具有高级中学教师资格证书。具备普通话水平测试等级二级乙等及以上级别证书；
6、美术教师岗位要求应往届毕业生为师范类一表本科及以上；政治教师岗位要求应往届毕业生为师范类二表本科及以上（不含二表B）；
7、身体健康；

三、招聘岗位、人数、所学专业

招聘岗位	招聘数量	专业	学历要求
政治教师	1	思想政治教育、政治学与行政学、国际政治、国际政治经济学、学科教学（思想政治）、政治学理论、政治学、经济学与哲学、科学社会主义、中外政治制度、中共党史、国际政治、国际关系、外交学	师范类二表及以上（不含二表B）
美术教师	1	美术学 美术教育 学科教学（美术）	师范类一表及以上

四、招聘程序及办法
（一）报名
1、报名时间：截止到2017年3月15日。报考人员登陆学校官方网站http://jsjez.30edu.com.cn/，在通知公告处点击下载报名登记表，填写报名登记表后发送至学校招聘邮箱jsjezzp@163.com。报名时间结束后，学校将对符合条件人员进行电话确认。
报名联系人：毛老师，联系电话：0454-8908019（2017年3月6日—2017年3月15日报名期间咨询）。
2、现场资格审查
资格审查时间：2017年3月16日8:00-16:00(中午休息)，地点：建三江管理局人力资源和社会保障局203室。
审查材料：以下证件的原件及复印件1份：
（1）本科及本科以上学历毕业证、学位证、学信网学历认证报告或教育部学历证书电子注册备案表（有效期30日内）（应届生提供学信网在线学籍信息）；
（2）二级乙等以上级别普通话等级证书原件；
（3）提供高考成绩单原件及复印件或普通高等学校新生录取名册三联单复印件（盖有学校档案专用章）。
（4）高级中学教师资格证原件；
（5）身份证原件；
（6）近期免冠二寸彩照2张。
（二）考试
业务考试及面试时间：地点在建三江管理局第二高级中学，具体笔试、面试试讲时间、地点详见准考证。
1、笔试：进行闭卷考试，主要考查招聘岗位专业知识。各科目试卷卷面满分100分。
2、试讲：试讲成绩满分100分。
原则上笔试合格者按所报岗位1：3比例进入面试。若笔试成绩出现并列，则一并进入面试。（特殊情况经请示招聘考试领导小组后再予决定）。
考试总成绩以百分计，其中笔试成绩占60%，试讲成绩占40%。计算考生考试总成绩时，要按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。原则上个人弃权拟聘岗位的人员一年内不得参加建三江管理局系统内公开招聘考试。
（三）考核和体检
1、体检：根据考试总成绩从高分到低分按1:1比例确定拟录用体检对象。总分相同时，以面试成绩高者进入体检。个人弃权的依次顺延。
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》标准和规程执行。如体检不合格则按总成绩依次递补入围体检，体检费用考生自理。
2、考核：对体检合格的拟录用人员进行考核，具体考核工作由招聘领导小组抽调专人负责，考核应做到全面、客观、公正，主要从思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况通过面谈的方式进行考核。考核后形成《考核报告》报管理局人社局备案。
（四）公示
应聘人员考试总成绩、拟录用人员名单等备案信息在建三江第二高中和建三江管理局人力资源和社会保障局公示七个工作日。
（五）聘用
公示无异议后按规定程序办理录取、调档审核等相关录取聘用手续。如有取消聘用资格人员，空缺岗位按应聘人员考试总成绩从高分到低分依次递补录取（并补充进行体检和考核程序，将补录情况公示五个工作日）。
五、有关待遇
试用期为3个月。试用期间执行代课教师试用期工资。试用期满考核合格后，执行代课教师工资、福利待遇，比照事业单位标准执行，执行企业养老保险和住房公积金，签订劳动合同。试用期考核不合格的，取消录用资格，报管理局人社局备案。
六、其他事项
1、招聘人员实行监督制度，纪检监察部门全程跟踪监督。监督举报电话：0454-5808108（建三江管理局人社局），0454-5790713（建三江管理局纪检委）。
2、被聘用人员在招聘单位最低服务年限为三年(含试用期)，服务期内不得工作调动。
3、被聘用人员，应在接到管理局人社局出具的行政介绍信后七天内到用人单位报到，超过期限的，取消聘用资格。

伊春市嘉荫县第一中学2017年教师招聘的公告（16名）
为解决嘉荫县第一中学教师短缺问题，优化教师队伍，提高教育教学质量，经县政府同意，现面向社会公开招聘16名高中教师。嘉荫县第一中学属事业单位，由政府办学;教师享受医疗保险、养老保险、住房公积金;学校为住宿教师提供公寓和餐厅就餐。竭诚欢迎有志扎根教育的优秀毕业生来学校工作。现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘岗位和数额
共招聘教师16名。其中语文教师4名、地理教师2名，数学教师2名、英语教师2名、化学教师1名、物理教师2名、生物教师1名、体育教师1名，历史教师1名。
二、招聘对象及条件
(一)招聘范围
1、全日制普通高校2017年应届本科二表及以上学历毕业生(研究生第一学历为二表以上本科)。
2、取得报考岗位相应类别的教师资格的全日制普通高校往届本科二表及以上学历毕业生(研究生第一学历为二表以上本科)。
(二)招聘条件
1、热爱教育事业，具有良好的政治思想素质和教师职业道德，具有团结协作精神，有志于从事高中教育教学工作。
2、身体健康，五官端正，具有良好的身体素质和心理素质，无精神病史，适应教育教学工作的需要。
3、具备与报考学科一致的专业。
4、本科学历年龄不超过27周岁，研究生学历年龄不超过30周岁(均截止到2017年3月1日)。
三、报名须知：
1、报名时间：截止到2017年3月14日17时。
2、报名方式：采取网上报名的方式，填写《嘉荫县第一中学校招聘教师报名登记表》(附件1)，并上报到jyzpjs@163.com邮箱。
3、报名联系电话：0458-2689291。
四、资格审查
1、资格审查时间：2017年3月16日-3月17日
2、资格审查需要提交的材料：2017年应届毕业生需提交学校证明，学校证明内容包括：修业年限、专业、本科二批次录取证明或三联单，研究生学历报考者需提交第一学历录取证明或三联单。往届毕业生需提交毕业证书、教育部学历证书电子注册备案表、教师资格证书原件及复印件，本科二批次录取证明或三联单，研究生学历报考者需提交第一学历录取证明或三联单。报考人员均需交近期同版免冠一寸照片3张。报名者经资格审定后，发给准考证。考试时间、地点以准考证为准。
五、招聘办法
由嘉荫县事业单位招聘工作领导小组统一组织报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示、审批聘用。按报考岗位专业的笔试成绩、面试成绩、体检、考核等综合结果择优聘用。
1、笔试(2017年3月18日)
笔试为闭卷考试。满分100分，考试内容为相应学科现行高中教材内容。笔试时间为120分钟。按照招聘岗位笔试得分从高分到低分的顺序排序，按各学科进入面试人数与拟聘人数3：1比例，确定面试人选。如果出现并列，并列人员均进入面试。
考生必须同时持有效身份证和准考证才能进入考场参加笔试。
符合《黑龙江省人民政府关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的意见》(黑政发[2009]30号)规定的，笔试成绩按政策加分。
2、面试(2017年3月19日)
面试采取答辩及作课的方式进行。满分100分，其中答辩50分(5分钟)，作课50分(10分钟)。面试成绩当场公布，低于60分者不予录取。
3、考核(2017年3月20日)
根据应试者笔试成绩的60%与面试成绩的40%相加合成总成绩(总成绩保留小数点后两位)从高分到低分按招聘岗位名额1：1等额确定进入考核的人选。若总成绩出现并列，则按面试成绩由高分到低分排序。如果招聘岗位的报考人员均未达到面试要求的最低分数，则取消该岗位的招聘。
4、体检(2017年3月21日)
通过考核人员进行体检，体检的标准及办法按照《黑龙江省申请教师资格人员体检标准及办法(试行)》(黑教师办〔2004〕44号)的规定执行。体检费用考生自理。
5、公示及聘用
嘉荫县事业单位招聘工作领导小组根据考试成绩及考核结果，确定拟聘人选，于2017年3月24日按规定进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议者，按程序办理试用手续。试用期为半年，试用期满，经考核合格后，持有教师资格证书者办理聘用和落编手续。2017年应届毕业生，若未取得教师资格证，试用期延长至一年，待取得毕业证和教师资格证以后办理聘用和落编手续。若一年后仍未取得教师资格证的，将取消其聘用资格。聘用人员服务期满五年后方可流动。
嘉荫县事业单位招聘工作领导小组